会社説明会で。学生「先ほど御社の知名度が低いと仰ってましたが~」部長「はぁ?んな事言ってねーよ!」学生「えっ」 てんこもり。


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会社説明会で。学生「先ほど御社の知名度が低いと仰ってましたが~」部長「はぁ?んな事言ってねーよ!」学生「えっ」

970: 名無しさん 2017/06/10(土)19:06:18 
リーマンショックによって過去最低の内定率だった時の就活中。
業界を絞らず色んな企業説明会に参加していたんだけど
とある会社の説明会が酷かった。

企業からは人事(若い男性)と部長らしき人と他数名と
就活生が50人以上くらい。
人事が会社説明をしてる最中、部長さんのケータイが大音量で鳴って
会場に響くような大声で喋りながら退席して行った。
(とはいえ2.3分は会場内ででかい声で喋ってた)

まぁそういう人もいるだろう…くらいに思って説明を引き続き聞いていたら
人事の説明で、「弊社は地元では知名度があるが、都心部では知らない人も多い。」
「今後関東への知名度を増やしていきたい」
ということを今後の展望の一つとして言っていた。

で、質疑応答に入ったところで部長も戻ってきたんだけど
とある就活生が「御社は先ほど都心部での知名度が低いと仰っていましたが、
具体的に対策があれば言える範囲で教えてください」
と質問した。
自分も少し気になっていたので先越されたなと思ってたら、
部長が「ハァァァ!?知名度が低い!?んなこと言ってねえよ!!」
とでかい声でその就活生を罵り出した。
いやあんたがいない時人事が言ってたじゃん…
フォローするかと思いきや人事も
「あの…地元に比べたら…確かに低いかもしれませんが……」
みたいな自分は言ってないけど就活生が勘違いしたような言い方で返答していた。
他にいた人たちも、私たち関係ないみたいな顔してた。
そうしたら部長が就活生に対して「バカじゃねぇの!!」と吐き捨てた。

いろんな会社説明会に行ったけど
あそこまで酷いのは初めてだった。もちろん選考は受けなかった。
ちなみに、都心部でもそこそこ知ってる人もいる有名企業だった。 


972: 名無しさん 2017/06/10(土)19:28:33 
そこがどんな会社でどんな人が勤めているのかがよーく分かる、
大変優れた会社説明会じゃないですかw 

974: 名無しさん 2017/06/10(土)21:50:37 
いや、質問した人間がぶっ飛んでるよ
気になってたとしても
普通わざわざ質疑応答の場で質問しねえって

まあ、就活はなんでも質問してアピールしとけみたいな
空気もあるから若気の至りで仕方ない部分もあるが、
>>970はその時期に就活してたってことは
もう中堅社員クラスになってるはずなのに
この期に及んでまだそんなこといってるのか
その神経がわからん 

976: 名無しさん 2017/06/10(土)22:25:39 
>>974
こちらが選ぶ側ならわかるけど就活生でその質問は上から目線過ぎるね
所で今働いてるとは書いてないから中堅かどうかは? 

977: 名無しさん 2017/06/10(土)22:27:01 
就活でよくあるリアルな話だろ

なんでもいいから質問して自分を売らなきゃと
重箱の隅をつつくように質問のネタを探し、
「あんたこの会社の筆頭株主でもやってんの?」みたいな質問をする
しかも他の就活生も>>970みたいに
「こいつ何言ってんの?」じゃなくて「先を越された」って
マジで思ってる
人のことは言えない。自分が就活してたときもそうだった。

日本の就活の悲壮感ってなんなんだろうな 

978: 名無しさん 2017/06/10(土)22:38:39 
>>977
近年まあゆとり以降の新卒ならな。そういう攻める質問が功を奏するってな発想もアリだけど
リーマン直後の氷河期の就活でそんな応答ができてたとは思えないけどな 

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♯61961
話の下りなんて関係ないね
気に入らないことがあったら怒号とか余裕なさすぎるんだわ
♯61962
説明会なんか行っても意味ないだろ
♯61963
公然とバカ呼ばわりした時点で、この企業側の問題。今だったら録音されて拡散されてるわ
♯61965
合同説明会だからこそ、この質問はしていい質問だと思う
個別説明会ならアウト
♯61966
その会社を回避する材料にはなったな。
♯61967
受ける前に分かって良かったな
質問した就活生もグッジョブ
♯62133
その一人の態度を企業全体に当てはめるのはバカのする事
一を聞いて十を知るとはそういう事では無い。
オーバージェネラライゼーションは低能の証。
かうんたっく

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